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云南千舟律師事務(wù)所 謝福君律師

司法實踐中，用工單位承擔(dān)工傷保險責(zé)任前通常需要經(jīng)過勞動關(guān)系確認(rèn)、工傷認(rèn)定等程序。但實際上，為保護勞動者權(quán)益，在特殊情形下，即使雙方不存在勞動關(guān)系，用工單位也應(yīng)對職工承擔(dān)工傷保險責(zé)任。

以案說法

2023年7月，榮發(fā)公司中標(biāo)某橡膠園建設(shè)工程，將溫室主體骨架及相關(guān)輔助設(shè)備系統(tǒng)安裝施工分包給李某，李某招用大強等人進(jìn)行施工。同年12月，大強進(jìn)行高空作業(yè)時不慎從鋼架上墜落受傷。大強曾向當(dāng)?shù)貏趧尤耸聽幾h仲裁委員會提出仲裁，請求確認(rèn)其與榮發(fā)公司之間存在勞動關(guān)系，該申請被駁回。后大強向法院提起訴訟要求榮發(fā)公司參照工傷標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠償。

法院經(jīng)審理認(rèn)為，榮發(fā)公司承包工程后將部分工程分包給無用工資質(zhì)的李某。大強系李某招用的勞動者，其在施工中遭受傷害，可以主張由最近的上一層轉(zhuǎn)包、分包關(guān)系中具備合法用工主體資格的單位—— 榮發(fā)公司作為賠償義務(wù)人，并參照工傷相關(guān)規(guī)定進(jìn)行賠償。

根據(jù)勞動和社會保障部《關(guān)于確立勞動關(guān)系有關(guān)事項的通知》第四條、人力資源和社會保障部《關(guān)于執(zhí)行<工傷保險條例>若干問題的意見》第七條以及《最高人民法院關(guān)于審理工傷保險行政案件若干問題的規(guī)定》第三條第四項，均從有利于保護職工合法權(quán)益的角度出發(fā)，對《工傷保險條例》將勞動關(guān)系作為工傷認(rèn)定前提的一般規(guī)定外作出了明確補充

即：用工單位將業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)包、分包給不具備用工主體資格的組織或自然人，當(dāng)該組織或自然人招用的勞動者從事承包業(yè)務(wù)時發(fā)生工傷的，由具備用工主體資格的單位承擔(dān)用人單位依法應(yīng)承擔(dān)的工傷保險責(zé)任，因此是否存在勞動關(guān)系不影響依法認(rèn)定工傷。

律師簡介

謝福君律師，具有企業(yè)法務(wù)和執(zhí)業(yè)律師的豐富經(jīng)驗，擔(dān)任多家公司常年法律顧問，擅長民商事仲裁訴訟及刑事辯護業(yè)務(wù)。

云南千舟律師事務(wù)所

云南千舟律師事務(wù)所成立于2017年1月23日，現(xiàn)有專職律師6人，實習(xí)律師1人。所內(nèi)全部律師均具有高等院校本科以上學(xué)歷，畢業(yè)于法律名校、從業(yè)經(jīng)驗豐富。主要從事民、商事代理、刑事辯護法律服務(wù)工作，代理過上千宗各類民事、行政、及刑事案件。